Urząd Pracy

Przyjmowanie interesantów oraz udzielanie im ogólnych informacji. Informowanie przełożonych o oczekujących interesantach oraz przeprowadzanych rozmowach w czasie ich nieobecności. Łączenie rozmów telefonicznych oraz sporządzanie wykazu rozmów prywatnych. Obsługa faksu. Przyjmowanie i ewidencjonowanie korespondencji wpływającej do przedsiębiorstwa Rozliczanie rozmów telefonicznych. Prowadzenie ewidencji korespondencji wysyłanej z przedsiębiorstwa. Zakup znaczków, adresowanie kopert, wysyłanie listów zwykłych i poleconych. Prowadzenie rejestru faktur wpływających do przedsiębiorstwa.

1. Wykonywanie wszystkich czynności związanych z zakresem w sposób zgodny z przepisami prawa, zarządzeniami i wytycznymi Zarządu od momentu wpływu dokumentów do sporządzenia sprawozdania finansowego 2. Księgowanie dokumentów dostarczonych do działu KF takie jak: faktury sprzedaży, faktury zakupów, dokumenty kasowe i inne dokumenty zgodnie z obowiązującymi przepisami. 3. Ustalanie stanu aktywów i pasywów na potrzeby sprawozdawczości finansowej 4. Sporządzanie zestawienia wyniku oraz bilansu i rachunku wyników za poszczególne miesiące. 5. Kompletowanie materiałów celem przekazania należności do postępowania windykacyjnego 6. Dokonywanie bieżąco analizy sald w uzgodnieniu z pozostałymi komórkami organizacyjnymi

wspomaganie ucznia z autyzmem w kl. VI

Utrzymanie czystości pomieszczeń biurowych.

- Śląska Wojewódzka Komenda Ochotniczych Hufców Pracy w Katowicach poszukuje kandydatów na stanowisko: Nazwa stanowiska: Doradca Zawodowy w jednostce organizacyjnej MCK Lubliniec. - Wymiar etatu : pełny etat - Liczba stanowisk pracy: 1 - Zakres wykonywanych zadań: Pomoc i przygotowanie młodzieży do wejścia i funkcjonowania na rynku pracy. Przekazywanie wiedzy umożliwiającej młodzieży nabycie umiejętności aktywnego, elastycznego planowania rozwoju zawodowego. Umożliwienie młodzieży zdobycia wiedzy i umiejętności niezbędnej do wejścia na rynek pracy, znalezienie zatrudnienia, uruchomienia własnej działalności gospodarczej. Pomoc młodzieży w dopasowaniu swoich kwalifikacji do potrzeb rynku pracy. Udzielanie porad przy wyborze zawodu, kierunku kształcenia i szkoleniu. Pomoc młodzieży w formułowaniu podań o pracę, życiorysów zawodowych, a także przygotowanie do rozmów kwalifikacyjnych. Przekazywanie i informacji o metodach aktywnego poszukiwania pracy i instytucjach rynku pracy. Udzielenie indywidualnych i grupowych porad zawodowych i informacji zawodowej w formie stacjonarnej i mobilnej. Współpraca z PUP, WUP, MCK, OSZ, PPP, SzOK, MBP OHP, GCI, placówkami oświatowymi, jednostkami administracji rządowej i samorządowej oraz innymi partnerami funkcjonującymi na rynku pracy. Prowadzenie kart usług doradczych klientów korzystających z porad zawodowych. Organizowanie i prowadzenie szkoleń i zajęć warsztatowych zakresu rynku pracy. Tworzenie nowych narzędzi badawczych i testów. Aktualizacja informacji dotyczących zawodów, lokalnego rynku pracy , instytucji kształcących. Dbanie o promocję jednostki na lokalnym rynku pracy. - Warunki pracy: Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie; praca na przedmiotowym stanowisku nie jest narażona na występowanie uciążliwych i szkodliwych warunków pracy. - Miejsce pracy: Młodzieżowe Centrum Kariery w Lublińcu, Plac Konrada Miarki 8 , 42-700 Lubliniec. - Godziny pracy 7.45-15.45.

- Praca przy stacjach średnich i niskich napięć. - Naprawa, wymiana i zabudowa instalacji elektrycznych. - Kontrola czasu pracy urządzeń i stanu liczników.

- Naprawa i konserwacja silników i instalacji przy pompach, wentylatorach, urządzeniach i narzędziach elektrycznych. - Kontrola nad prawidłowością pracy urządzeń i optymalnego zużycia energii elektrycznej. - Naprawa, przeglądy i konserwacja urządzeń automatyki jak przekaźniki, sterowniki, regulatory. - Sterowanie i kontrola nad praca węzłów ciepłowniczych w zakresie automatyki i prawidłowości utrzymania prawidłowych parametrów.

-Pomoc w zakresie opieki nad uczniami/wychowankami ośrodka, w tym obowiązki higieniczno-sanitarne. - Opieka podczas zajęć, przerw międzylekcyjnych, wycieczek szkolnych. - Pomoc w opiece nad wychowankami przebywającymi w internacie. - Pomoc nauczycielowi i wychowawcy w czasie prowadzonych lekcji, zajęć, itp.

Operator maszyn i urządzeń do produkcji okien z tworzyw sztucznych wykonuje obróbkę materiałów, której celem jest wyprodukowanie okna z tworzyw sztucznych (PCV). Operator maszyn i urządzeń do produkcji okien z tworzyw sztucznych jest zawodem o charakterze produkcyjnym. Celem pracy operatora jest obróbka materiałów i wykonanie okna PCV. Operator pobiera materiał do produkcji, wykonuje operacje cięcia, frezowania otworów montażowych, zgrzewania, okuwania, uszczelkowania, a następnie szklenia okna. Reguluje okna i ocenia jakość wykonania. Obowiązkiem operatora jest zachowanie zasad technologicznych i przestrzeganie norm jakościowych, w tym ocena organoleptyczna. W zakładzie obsługuje maszyny tnące, frezarkę oraz zgrzewarkę. Operator odpowiedzialny jest za właściwe wykorzystanie surowców.

- Pełnienie czynności opiekuńczych i obsługowych w stosunku do ucznia z cukrzycą. - Obsługa pompy insulinowej dziecka z cukrzycą oraz podawanie bolusów do każdego posiłku i podawanie korekt dotyczących poziomu cukru u dziecka. - Opieka nad dzieckiem chorym do czasu przybycia rodzica. - Czuwanie nad bezpieczeństwem ucznia w klasie i poza nią. - Opieka nad dzieckiem w świetlicy i podczas zajęć pozalekcyjnych. - Inne czynności wynikające z rozkładu w ciągu dnia.